У ЗСУ з’явилися нові контракти для небойових посад: скільки платять і як довго служити Анастасія Колеснікова
У ЗСУ можна укласти новий контракт для тилових посад / Фото Генштаб
Міноборони України впровадило новий базовий контракт для військовослужбовців на небойових посадах. Він передбачає чіткі умови служби та виплат, а також гарантовану відстрочку після завершення контракту.
За цим контрактом доведеться служити 24 місяці, зазначають у міністерстві.
Які умови служби й виплати передбачає новий контракт?
Новий базовий контракт доступний як для військовозобов’язаних, так і для чинних військовослужбовців. Його можуть укласти діловоди, бухгалтери, кухарі, майстри та інші фахівці, які служать на небойових та не на піхотно-штурмових посадах.
Не пропускайте важливі сповіщення Підпишіться на 24 Канал у Telegram Додати
Ким можна служити на небойових посадах за новим контрактом / Фото Міноборони
Після завершення контракту військовий гарантовано отримує щонайменше шестимісячну відстрочку.
Її тривалість може бути збільшена:
- за кожен день виконання бойових завдань додається ще один день відстрочки;
- за кожен рік служби до 2022 року – ще один місяць.
Загальний термін відстрочки визначається з урахуванням усіх підстав.
Базове грошове забезпечення складається з:
- 20 тисяч гривень базової ставки;
- до 10 тисяч гривень додаткової винагороди за виконання завдань у тилу.
Таким чином, військовослужбовець на небойовій посаді отримуватиме щонайменше 30 тисяч гривень на місяць.
Остаточна сума залежить від вислуги років, військового звання, посади та виконаних завдань.
Варто усвідомлювати, що під час війни тиловиків можуть залучити до виконання бойових завдань.
Зокрема, за роботу на пункті управління, у штабі або за безпосередню участь у бойових діях грошове забезпечення нараховуватиметься за умовами бойового контракту.
Якщо ж військовий виконуватиме завдання на передовій, виплати здійснюватимуться за нормами піхотно-штурмового контракту.
При першому укладенні контракту також виплачують одноразову допомогу від 27 до 33 тисяч гривень (залежно від військового звання). Крім того, раз на рік військовослужбовці можуть отримати допомогу на оздоровлення – від 20 тисяч гривень.
Нагадаємо, що Міноборони також запроваджує систему винагород для військових, які розробляють нові технології та рішення для фронту. Уряд вже підтримав новий порядок ліцензування таких розробок. Це дозволить передавати їх у серійне виробництво через прозорий механізм на платній основі. Автори військових розробок отримуватимуть щонайменше 25% доходів від їх ліцензування.
Источник: www.24tv.ua